Arbejdsmiljøanalyse og problemløsning
Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book. It has survived not only five centuries, but also the leap into electronic typesetting, remaining essentially unchanged. It was popularised in the 1960s with the release of Letraset sheets containing Lorem Ipsum passages, and more recently with desktop publishing software like Aldus PageMaker including versions of Lorem Ipsum.
Årsager til, at du og din organisation søger rådgivning, kan være
Ledere i balance
For at kunne sikre trvisel blandt dine medarbejdere og udvikle organisationen kræver det, at du som leder selv er i mental balance.
Velfungerende lederteams
Som lederteam er I hinandens bagland. Du og dit lederteam skal støtte og komplementere hinanden efter behov, og I skal samle jer om jeres fælles ledelsesopgave.
Følgeskab i forandringer
Verden er foranderlig, og din organisation er nødt til at tilpasse sig forandringerne. I den proces skal du som leder sikre, at du har følgeskab blandt medarbejderne.
Kvalificering af ledelseskompetencer
For at kunne løfte dine ledelsesopgaver skal dine kvalifikationer indimellem opdateres med nye perspektiver på både dig selv og den organisation, du skal lede.
I vores rådgivning lægger vi vægt på
Forståelse af ledelseskonteksten
Forståelse for dig som person og den specifikke situation, du står i, er et afgørende afsæt for vores ledelsesrådgivning.
Nyeste ledelsesteori og -praksis
For os er det en vigtig del af arbejdet som rådgivere at holde os opdateret på nyeste viden og teori inden for vores fag.
Ledelsen som et team
Vi har altid øje for, at vores rådgivning skal give mening i det team, du er en del af.
Erfaringsbaseret rådgivning
Vores konsulenter har stor erfaring i at sparre med ledere i alle typer organisationer. Offentlige og private. Store som små.
Læs mere om vores andre rådgivningsområder inden for arbejdsmiljø
MANAGEMENT
Organisering og systematik
TRAINING
Kompetenceudvikling
PROACTIVE